プロジェクト会議

当社では職員が目標をもって やりがいや向上心の向上の為 人材育成に力を入れています。

株式会社MCでは外部からコンサルタントを招きプロジェクト会議を毎月行っています。

会議では人材育成の仕組みとして人事考課制度を改善させることに挑戦しており、
会社の方針に沿う事や利用者さんの為に行った事に対して評価される仕組みづくりを行っています。

その一環として全役職者が揃い、理想の役職者像について話し合いました。

 

職員の成果がしっかり反映される為に今後も人事考課制度を取組み、人材育成を行っています。

 

サポートハウスみさとヴィラでは三郷市にある有料老人ホームとして神経難病の利用者さんに対して、訪問看護や訪問介護を行う上で、

 職員ひとりひとりが目標を持ち、
 仕事をしっかりと役職者がフィードバックし、
 会社として職員をしっかり見ている事を知ってもらい、

社内が一致団結していけるよう今後も行っていきます。

みさとヴィラ

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夏本番!!ノイエにて、感染症対策に手洗いチェックをおこないました!

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MCライブラリー

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アモレ

気管を切開し人工呼吸器を装着している方の気管内の痰を、気管カニューレから24時間自動で持続的に低圧で吸引する機械。導入することで介助者による気切部からの気管吸引の回数を大幅に減らすことができ、運転音も静かなので、利用者さまの負担軽減や生活の質向上につながっています。

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透明文字盤

アクリル板などの透明な板に「はい」「いいえ」や「50音」等が書かれており、介助者が文字盤を指さししたり、見つめている文字が利用者さまと介助者の瞳を結ぶ視線の中心に来るように文字盤を動かして使用します。目線が動かせる方なら外出先など場所を問わず手軽に使用できるため、欠かせない意思伝達アイテムです。

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持続吸引器/排唾管

口腔内の唾液を24時間持続的に吸引できる専用機器。唾液による肺炎リスクを下げ、夜間の介助負担も大幅に軽減します。常に口腔内に当たる吸引口の先端部分には既成のプラスチックパーツがついていますが、利用者さまによってはその硬さや大きさに違和感がある場合もあります。そこでMCでは、形や素材を手作りで工夫し、一人ひとりの好みに合わせた快適な使用感の実現を目指しています。

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お知らせ

伝の心

センサーを使用して身体の一部をわずかに動かすだけで、文字をパソコンに入力できる意思伝達装置。 DVDやテレビなどのリモコン操作、インターネットや電子メールなど、介護者の力を借りることなく、利用者さまが多くのことを自由に行うことができます。これまでの仕事を継続する・新しい活動を始めるなど、さまざまな可能性を広げるツールであり、ALS当事者で国会議員の舩後靖彦氏も使用していることで知られています。

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採用について

株式会社MCでは新卒採用、キャリア採用、アルバイト・パート採用を行っております。
募集職種など詳しくは採用サイトをご確認ください。

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採用について、施設への入居についてなど、株式会社MCへのお問い合わせは下記より承っております。

電話:048-999-5858

電話受付時間:9:00〜17:00(月曜日~金曜日)
FAX:048-999-5827